教育大计，教师为本。教育是国家发展的基石，教师是基石的奠基者。学校及我系在师资队伍建设中坚持以全面提高教师队伍的整体素质为中心，以“职业化、双师化和硕士化”为目标，以“专业带头人培育、青年骨干教师培养”为抓手，以专业教学团队建设为载体，大力提高教师教学能力、科研能力和专业能力，通过几年的实践，教师数量得到了大幅度的增长，满足了正常教学工作的需要，师资队伍中双师、硕士比例得到了提高，教师的综合素质和教学科研能力得到提升。截至2010年12月，我系教师总数为36名（含思政教师5人），其中国家教学名师、享受国务院特殊津贴专家、教授1名，硕导2名，博士后1名，博士4名，副教授10名，讲师9名，90%以上教师具有硕士学位。
2010-2011-1学期师资引进、培养情况：
——新进硕士学位教师7名，分别毕业于香港中文大学、东北财经大学、福州大学等高校；
——庄惠明博士北京师范大学理论经济学博士后流动站出站；
——严谨副教授获福建农林大学经济管理博士学位；
——陈述讲师、郑颖副教授分别考取厦门大学管理学和福建农林大学经济管理博士；
——胡秀珠、许敏老师分别晋升副教授、讲师职称；
——何巧利副教授、周宝玉讲师分别获江南大学、华侨大学硕士学位；
——周宝玉、黄键琳、郑艳芳三位老师参加教育部举办的精品课程师资培训。
